Den gode graviditet og fødsel

Nej til de store ”fødefabrikker” Ja til kendt jordemoder og små fødesteder.

De store hospitaler kan ikke yde den service som de fødende har brug for. Kvinderne må alt for ofte sidde og vente flere timer på en jordemoder eller læge, nogle af kvinderne har i den periode smerter eller er bange herved får de ekstra smerter og komplicerede fødsler på grund af mangel på tryghed og kontinuitet.

Alt for mange jordemødre oplever deres daglig dag som meget stressende. Denne stres bliver væsentlig forøget når fødegangene vokser og bliver til ”fødefabrikker” med flere fødende en der er jordemødre til at varetage. Dette forøger ubehaget væsentlig for jordemødrene og de gravide og fødende får forøget angst og smerte til følge.

 Det danske sundhedssystem kan yde en bedre service til gravide og fødende ved ikke at lukke de små steder. Jordemødrene vil ikke arbejde på de store fødesteder. De vil have mulighed for at yde et godt stykke jordemoder arbejde uden stress, angst og smerte for de fødende. Det kræver små fødesteder med en god normering og acceptable arbejdsvilkår for jordemødrene. Og de fødende ønsker trygge rammer med kendt jordemoder men kun ganske få gravide kan få lov til at være med i sådanne ordninger som enkelte fødesteder har oprettet.

Jordemødrene er gladere for at arbejde på små fødesteder og de forsvinder fra de store fødesteder pga. for meget stress og hårdt arbejde samt en dårlig løn. Jordemoder manglen vokser i takt med at årgangene bliver mindre og de jordemødre som bliver på de voksende fødesteder vil blive udsat for mere og mere stress. Jordemødrene ikke vil arbejde på så stor en fødeafdeling. Derfor vælger flere og flere jordemødre andet arbejde til en væsentlig bedre løn og arbejdsforhold.

Jeg er glad for at jeg ikke skal føde.

På alle de fødesteder jeg har været har der hele tiden været jordemødre som har været udsat for meget stress. Hverdag bruger jordemødrene mange kræfter på belastende fødsler, travlhed, overarbejde, pålagt ekstraarbejde, korte ferier og stort sygefravær til en ringe løn. Alt sammen meget belastende i længden. Jeg har taget konsekvensen og sagt mit arbejde op på rigshospitalet pga. for dårlige arbejdsforhold og løn. Vi er flere og flere jordemødre opgiver ansættelse i det offentlige og i stedet vælger det private arbejdsmarked, vi ikke længere vil være med til at udføre dårligt jordemoderarbejde.

Jeg mener det vigtigt med en mere nyanceret debat om fremtidens tilbud til gravide og fødende. Jeg anbefaler tryghed og ro samt en grundig fødselsforberedelse tilrettelagt individuelt. Kontinuitet er vigtig for at skabe et trygt rum omkring den fødende derfor anbefaler jeg tilbyder jeg mig som privat jordemoder.